Les vêtements personnalisés : 5 avantages pour votre entreprise
Ce n’est un secret pour personne, les vêtements affectent la façon dont les autres nous perçoivent. De plus, différentes études démontrent que la tenue vestimentaire influence également notre propre humeur et notre confiance. La garde-robe possède donc de nombreux pouvoirs, qui, utilisés à bon escient, peuvent booster l’image que se font les autres de nous, ou encore, renforcer notre motivation.
Aujourd’hui, nombreuses sont les entreprises qui ont compris l’atout que pouvaient représenter les vêtements personnalisés. Bonnet, veste, chemise, ou encore chaussures, ces produits offrent de nombreux avantages tant pour les employés que pour l’entreprise dans son ensemble.
1. Une meilleure visibilité de l’entreprise
Les vêtements personnalisés participent considérablement à la visibilité de votre entreprise. Lorsque les employés portent des vêtements personnalisés arborant un logo ou un message, ils deviennent des ambassadeurs de votre marque, la promouvant partout où ils vont. Les vêtements personnalisés sont un réel outil de communication. Un certain produit permettra de communiquer des valeurs chères à votre entreprise. Par exemple, chez GiftMedia, nous accordons beaucoup d’importance au côté « fun » de notre entreprise. Nous aimons particulièrement les baskets personnalisées qui représentent bien cette valeur avec leur côté dynamique et moderne.
2. Un professionnalisme accru
Les vêtements personnalisés peuvent donner aux employés une apparence plus professionnelle et plus soignée. Cela peut contribuer à créer une impression positive auprès des clients et des autres partenaires commerciaux. Les vêtements personnalisés montrent également que votre entreprise prend son image professionnelle au sérieux, ce qui peut contribuer à renforcer la confiance et la crédibilité.
3. Un sentiment d’appartenance plus prononcé
Les vêtements personnalisés contribuent à créer un sentiment d’appartenance parmi les employés. En 2021, une étude a démontré que 9 employés sur 10 considèrent que l’appartenance boost leur engagement. Le sentiment d’appartenance représente donc une réelle clé pour améliorer la motivation au sein de votre équipe. En fonction de votre domaine d’activité, ou des tâches réalisées par vos employés, vous pouvez choisir un vêtement qui correspondra au mieux au quotidien de vos collaborateurs. Aujourd’hui, les options sont multiples, vous trouverez un produit pour chaque situation. Par exemple, pour un évènement tel qu’un salon qui dure une journée, il est recommandé de choisir un t-shirt léger, comme notre t-shirt 100% coton. En revanche, pour un article qui va être porté de manière régulière au travail sur une longue période, il est préférable d’opter pour un t-shirt plus épais, comme notre t-shirt de haute qualité ou notre polo bio.
4. Un plus grand confort
Les vêtements personnalisés peuvent être fabriqués à partir de matériaux de haute qualité et conçus pour un confort maximal, un point important pour les employés qui passent de longues heures au travail. Fournir aux employés des vêtements confortables et personnalisés peut contribuer à réduire le stress au travail et à améliorer le bien-être général. Proposer des tenues adaptées en fonction des tâches réalisées représente également une façon de montrer à vos collaborateurs que vous comprenez leur quotidien.
5. Une marque employeur plus forte
83% des embauches débutent par une recherche en ligne sur l’entreprise. La marque employeur est devenue un élément essentiel pour toutes les firmes. Essentielle pour le recrutement, la marque employeur se doit d’être forte et attirante. Une étude montre en effet que 84% des personnes à la recherche d’un emploi se soucient de la réputation de l’entreprise. Au-delà du recrutement, une marque employeur forte joue également un rôle non négligeable dans la fidélisation des collaborateurs.
En conclusion, les vêtements personnalisés offrent de nombreux avantages tant aux employés qu’à l’entreprise. En fournissant aux collaborateurs des vêtements personnalisés, vous pouvez améliorer la visibilité de l’entreprise, adopter une image plus professionnelle, renforcer le sentiment d’appartenance, accroitre le confort, ou encore, développer votre marque employeur. Que vous soyez propriétaire d’une petite entreprise ou PDG d’une grande société, investir dans des vêtements personnalisés pour vos employés est une décision intelligente qui ne manquera pas de porter ses fruits sur le long terme.
